首页 > 教育资讯 > 正文

中国人民大学师资力量如何 就业状况介绍

2025-01-11 14:25:49 | 魔幻网

办学层次:本科(普通)院校类型:综合院校性质:公办
标识代码:4111010002隶属于:教育部

中国人民大学师资力量如何 就业状况介绍

中国人民大学师资力量

中国人民大学师资力量

截至2012年12月,学校有专任教师1892人,其中教授565人,副教授682人。学校拥有17名第六届国务院学位委员会委员和学科评议组成员,有14名教授入选教育部社会科学委员会(其中,黄达担任委员会顾问,罗国杰担任委员会副主任),人数居全国高校前列;有2人担任教育部高等学校教学指导委员会主任委员,11人担任副主任委员;8人荣获国家“有突出贡献的中青年专家”的称号;先后有430人享受国务院颁发的“政府特殊津贴”;有25位专家入选中央第一批“马克思主义理论研究和建设工程”课题组首席专家或主要成员,是全国入选人数最多的高校。

中国人民大学名师辈出,俊彦云集,已故名家大师吴玉章、成仿吾、范文澜、艾思奇、何思敬、何干之、何洛、胡华、尚钺、吴景超、李景汉、庞景仁、石峻、缪朗山、李秀林、徐禾、塞风、许孟雄、孟氧、佟柔、戴世光、刘铮、查瑞传、苗力田、吴大琨、萧前、林文益、阎达五、阎金锷、方生、高鸿业、钟契夫、吴宝康、彭明、彦奇、曾宪义、宋涛、萨师煊、王传纶等为学校的学科发展、学术繁荣和人才培养作出了奠基性、开创性的贡献。老一辈著名学者黄达、戴逸、罗国杰、黄顺基、王思治、卫兴华、胡钧、周升业、陈共、周诚、严瑞珍、高铭暄、许崇德、孙国华、王作富、刘佩弦、许征帆、庄福龄、何沁、高放、方汉奇、蓝鸿文、甘惜分、李占祥、赵履宽、李文海、邬沧萍、陈先达、夏甄陶、方立天、张立文、钟宇人、郑杭生、吴易风、胡乃武、周新城、赵中孚等成就卓著,耕耘不辍,为学校的学科建设、人才培养和科学研究奠定了坚实基础。一大批中青年学者学术精湛、锐意创新,成为国内外具有重要影响的著名学者和学术带头人,其中10人入选“千人计划”项目,4人入选“青年千人计划”项目,11人入选“长江学者”讲座教授,17人入选“长江学者”特聘教授,5人被评为国家级教学名师,20人入选“跨世纪百千万人才工程”和“新世纪百千万人才工程”国家级人选,18人入选教育部哲学社会科学“跨世纪优秀人才培养计划工程”,10人荣获教育部“高校青年教师奖”,170人入选教育部“新世纪优秀人才支持计划”。

中国人民大学师资力量如何 就业状况介绍

中国人民大学就业状况

中国人民大学就业状况

知识回报社会青春奉献祖国——中国人民大学毕业生就业状况

毕业生就业状况是评价一所学校整体办学水平和教育目标实现程度的重要指标之一。中国人民大学作为一所以人文社会科学为主的综合性研究型全国重点大学,经过70年的不懈努力,不仅在教学、科研上形成了鲜明的特色,而且在毕业生就业方面也独具优势。中国人民大学毕业生就业的基本状况为:

社会需求充分我校始终坚持以社会需求为导向,为我国经济建设、社会发展培养人才,毕业生深受社会各界欢迎。我校大部分专业在国内居于领先地位,得到了用人单位的广泛认可。随着我国哲学、社会科学的进一步繁荣和发展,社会主义精神文明和政治文明建设的全面展开,人文、社会科学类专业的毕业生的需求量将持续增长。近年来,伴随着我校建设“人民满意,世界一流”大学工程的逐步展开,我校毕业生就业市场不断扩大,2006年我校毕业生就业供需比(毕业生总人数:用人单位招聘职位数)达到1∶6.7,很多专业呈现出供不应求的状况。

就业领域宽广我校学科完备、专业门类齐全、文理渗透、基础学科与应用学科并重、长线专业与短线专业兼备,毕业生面向全国各地区、各行业就业,就业领域相当广泛,并且在国内各个地区、各个领域都有着极强的竞争力。从地区上看,我校毕业生就业主要分布在经济文化发达的地区,其中在北京、上海、广州、深圳就业的毕业生人数就占到了就业毕业生总数的85%以上;从行业上看,我校毕业生就业主要集中在国有大中型企业、各级党政机关及其事业单位、三资企业、金融机构等行业,并且毕业生大多数都从事管理工作,很多人迅速走上领导岗位。我校每年都有一批优秀的毕业生在学校的鼓励下,响应党和政府的号召参加西部地区重点项目建设和到基层建功立业,充分体现了我校为社会主义市场经济建设和社会发展培养高层次合格人才的办学特色。

发展后劲充足我校毕业生以较高的政治素质、高尚的道德品质、扎实的专业功底、踏实的工作作风及爱岗敬业的精神赢得了社会各界的广泛赞誉。建校至今,中国人民大学已为国家建设输送了逾十八万名各类毕业生。

就业指导完备中国人民大学重视为学生提供全方位的就业指导。学校形成了一套较为成熟、完整的就业指导体系。这套体系依托校内优势学术力量,以职业素质测评为起点,以各种职业生涯规划及求职技巧讲座、就业信息服务、就业政策咨询和就业意向调查为主要手段,以《就业指导报》、就业指导课为阵地,辅助以个性化咨询、心理辅导等,不断满足我校学生对于全程化就业指导的需求,不断增强我校毕业生竞争力。同时,还配备了一支精干高效的就业辅导员队伍,为我校学生进行就业服务。随着社会主义市场经济体制的日益完善,中国人民大学的办学优势将会更加凸显,学校悠久的历史,优良的传统和深远的社会影响以及适应时代需要的专业设置与教学改革,必将为毕业生就业创造一流的环境。魔幻网

与“中国人民大学师资力量如何 就业状况介绍”相关推荐
中国人民公安大学师资力量如何 就业状况介绍
中国人民公安大学师资力量如何 就业状况介绍

中国人民公安大学师资力量中国人民公安大学师资力量学校坚持走“人才强校”之路,按照“培养、引进、外聘”的工作思路,实施“名师工程”,培养和造就了一支“教员与教官相结合、专职与兼职相结合、素质优良、结构合理”的师资队伍。在教师培养上实行两个“五分之一”制度,即每年有五分之一的教师力量从事科学研究,有五分之一的教师参加公安业务实践锻炼。积极从公安部业务局、科研院所、北京地区高校及公安实战部门聘请

2025-01-13 12:08:35
中国民航大学师资力量如何 就业状况介绍
中国民航大学师资力量如何 就业状况介绍

中国民航大学师资力量中国民航大学师资力量学校视人才为第一资源,坚持人才强校战略,建立了教师的全员全程激励机制,不断完善科学有效的管理体制,涌现出一大批在民航业、天津市乃至国内外知名的专家、学者。学校现有专任教师778人,其中高级职称教师400余人,博士生导师6人,有中国工程院院士1人(双聘),国家杰出青年基金获得者1人,天津市特聘教授1人,天津市教学名师2人,民航特聘专家3人,民航中青年技

2025-01-13 14:01:41
中国计量大学师资力量如何 就业状况介绍
中国计量大学师资力量如何 就业状况介绍

中国计量大学师资力量中国计量大学师资力量学校师资力量雄厚,队伍结构合理。现有专任教师近千名,其中高级职称教师400余人,具有硕士及以上学位教师占专任教师总数的86%,博士学位教师占35%,有共享中国工程院院士2名,国家杰出青年基金获得者、国家百千万人才、国家有突出贡献中青年专家、教育部新世纪优秀人才、国务院政府特殊津贴教师及浙江省特级专家、特聘教授、教学名师、拾151人才工程”第一、二层次

2025-01-14 19:33:33
中央民族大学师资力量如何 就业状况介绍
中央民族大学师资力量如何 就业状况介绍

中央民族大学师资力量中央民族大学师资力量师资力量强、国际交流广拥有专职教师1000余人;其中正副教授500余名,90%以上为本科生上课;有双聘院士2人;国家教学名师2人;北京市教学名师6人;国务院学位委员会学科评议组等国家学科规划和评审机构成员18人;“新世纪百千万人才工程”国家级人选4人;教育部“新世纪优秀人才支持计划”人选13人……学校已同国外60余所大学和研究机构建立了合

2025-01-11 15:30:40
中南民族大学师资力量如何 就业状况介绍
中南民族大学师资力量如何 就业状况介绍

中南民族大学师资力量中南民族大学师资力量教职工1807人,其中专任教师1093人。教师中,现有正副教授547人(其中首席教授2人),博士、硕士导师264人,有新世纪百千万人才工程国家级人选1人,享受国务院政府津贴28人,省部级专家32人,形成了一支数量充足、结构优化、素质较高、发展良好的师资队伍。中南民族大学就业状况中南民族大学就业状况近年来,学校高度重视毕业生就业工作,采取多种措

2025-01-15 18:34:24
中国农业大学师资力量如何 就业状况介绍
中国农业大学师资力量如何 就业状况介绍

中国农业大学师资力量中国农业大学师资力量中国农业大学拥有一支实力雄厚、结构合理的师资队伍。现有专任教师1581人,其中教授547人、占34.6%,副教授784人,占49.6%。有中国科学院院士5人、中国工程院院士6人,“长江学者奖励计划”特聘教授19人,“国家杰出青年基金”获得者39人,国家“973计划”项目首席科学家11人,国家“百千万人才工程”专家22人。硕士生、博士生导师共1199人

2025-01-11 15:11:21
中国矿业大学师资力量如何 就业状况介绍
中国矿业大学师资力量如何 就业状况介绍

中国矿业大学(北京)师资力量中国矿业大学(北京)师资力量学校现有中国工程院院士、中国科学院院士10人(其中兼职院士5人),博士生导师125人,硕士生导师130人,教授109人,副教授104人,57%以上的教师具有博士学位,91%的教师具有硕士以上学位。教师中有2人分获中国青年科学家奖和提名奖,7人获国家杰出青年科学基金,4人被评为国家级有突出贡献的中青年专家,4人获中国青年科技奖,7人入选

2025-02-09 17:30:28
中山大学师资力量如何 就业状况介绍
中山大学师资力量如何 就业状况介绍

中山大学师资力量中山大学师资力量学校有着雄厚的师资力量。全校共有教职工13275人,其中博士生导师975人,具有正高级职称的1206人,具有副高职称的2374人。教师队伍中杰出人才辈出,目前有中国科学院院士11人(含双聘)、中国工程院院士2人(含双聘),国家级教学名师奖获得者7名,国家级有突出贡献的中青年专家15人,国家杰出青年科学基金获得者54人,教育部“长江学者”特聘教授21人,“长江

2025-01-11 19:03:41